Ударная десятка в Уфе: еще сильнее, еще мощнее!

Жарко в прямом и в переносном смысле было 26 июля 2019 года в санатории-профилактории «Авангард» «Уфимского агрегатного производственного объединения» холдинга «Технодинамика». В этот день прошел традиционный этап ежегодного турнира по боксу и абсолютного чемпионата по силе удара Госкорпорации «Ростех» — «Ударная десятка». В мероприятии приняли участие более 1500 участников и гостей от предприятий «Технодинамики», входящих в Госкорпорацию Ростех: «УАПО», «Молния», «Гидравлика» и «Старт» г. Екатеринбург. Специальный гость «Ударной десятки», чемпион мира по различным видам силовых единоборств Джеффри Монсон провел мастер-класс и показал основы стратегии и тактики боя на ринге. Общий тоннаж ударов составил рекордные 272 608 килограммов!

676765 cu833 556

В этом году уфимский этап снова прошел на площадке УАПО. Холдинг «Технодинамика» традиционно собрал 4 предприятия: «УАПО», «Молния», «Гидравлика» и «Старт» г. Екатеринбург - всего более 1500 участников и гостей мероприятия.
Абсолютный чемпионат по силе удара по груше-силомеру преподнес в этот день несколько сюрпризов организаторам. Был побит прошлогодний рекорд уфимской площадки по самому сильному удару: сотрудник УАПО выбил 606 килограммов!
Девушки тоже не остались в стороне: 191 килограмм – новый рекорд среди женщин. Всего по груше ударили 1400 человек, а общий тоннаж составил 272 608 килограммов!
В 2019 году появилась новая дисциплина – серия ударов. За 30 секунд участники наносили удары по груше-силомеру. Из 116 участников отличились сотрудники всех предприятий-участников. Среди мужчин лучший результат -18600 килограммов, а среди женщин – 7259 килограммов.

676768 cu833 556
Накануне финальных боев, 25 июля, прошел отборочный этап боксерских соревнований «Ударной десятки» на выбывание. В этом году в поединках сразились 33 участника! По итогам, в финал вышли 24 спортсмена в категориях «Профи» и «Любители». В результате ярких боев 14 боксеров поедут защищать свои предприятия на гранд-финал в г. Москва. Открывая финальный турнир, Джефф Монсон отметил бойцовский дух и волевые качества спортсменов и искренне пожелал каждому успехов. «Каждый из Вас уже победитель, независимо от того, проиграете вы или победите. Выйти на ринг – это уже вызов самому себе, который вы приняли, и прошли испытание!» - отметил легенда ММА.

676767 cu833 556
«Соревнования по силе удара и турнир по боксу – это, прежде всего, закалка духа, выработка спортивного азарта, идейности – те эмоции, которые в дальнейшем будут проявляться не только в бою, но и на производстве, - отметил куратор Пензенского регионального отделения Союза машиностроителей России, генеральный директор АО «Технодинамика» Игорь Насенков. – Мы видим, что результаты значительно улучшились. Это говорит о том, что сотрудникам нравится проект, и мы будем и дальше проводить подобные спортивные мероприятия».
«Ударная десятка» - это прежде всего праздник спорта сильных духом людей. Приятно видеть, что наши сотрудники полны сил, сплочены и готовы защищать честь своего предприятия как на ринге, так и в силе удара» - отметил генеральный директор АО «УАПО» Леонид Лузгин. – Рост показателей, рекордов, дает уверенность, что и на производстве мы сможем повышать показатели и развиваться».
Победители регионального отборочного тура по боксу и силе удара в г. Уфе получили грамоты, памятные подарки и денежные премии от предприятий, а также возможность побороться за главный приз на большом финале в Москве. Победители большого финала в Москве в каждой весовой категории получат по 100 000 рублей.

676766 cu833 556
Помимо спортивных соревнований по боксу для всех участников была подготовлена насыщенная развлекательная программа самых разных направлений. В спортивной зоне гости соревновались в дисциплинах ГТО. В зоне активных игр участники и гости попробовали свои силы в преодолении препятствий, лазертаге, на площадке для гольфа, огромном боулинге, а гвоздем программы в зоне развлечений стал бык-родео, которого пытались оседлать только самые смелые из авиастроителей.
Организаторами чемпионата традиционно выступают Госкорпорация Ростех, холдинг «Технодинамика», а также спортивный клуб «Академия бокса», который уже не первый год проводит это масштабное мероприятие.

Иосифова Инесса, специалист по корпоративной политике и связям с общественностью 

УППО - победитель конкурса "За высокую социальную эффективность.... "

АО «УППО» признано победителем республиканского межотраслевого конкурса «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства».
Диплом «За высокую социальную эффективность и развитие социального партнерства» за II место и сертификат о внесении предприятия в Реестр социально ответственных работодателей Республики Башкортостан был вручен представителям объединения в рамках выездного заседания Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

награждение 1
Почетную награду вручала исполняющая обязанности заместителя Премьер-министра Правительства Республики Башкортостан Ленара Иванова. Она подчеркнула, что победители данного конкурса являются «флагманами» в реализации важной задачи по развитию социального партнерства.
Награды были вручены более 40 конкурсантам из разных районов и городов республики, прошедшим во второй этап конкурса. Все конкурсанты второго этапа имеют заключённый и зарегистрированный коллективный договор, работают рентабельно, оказывают работникам социальную поддержку, не имеют просроченной задолженности по заработной плате и несчастных случаев со смертельным исходом.
Представитель АО «УППО» награжден почетной грамотой Союза авиапроизводителей России
На днях в торжественной обстановке заместителем генерального директора – директором по производству Е.В. Поздышевым была вручена Почетная грамота Союза авиапроизводителей России начальнику бюро отдела космической техники и комплексов Валерию Николаевичу Дмитриеву.

награждение 2
- Награда вручается специалистам, внесшим большой личный вклад в развитие авиационной промышленности Российской Федерации, - отметил, вручая грамоту Евгений Викторович. – Признание и оценка Союзом авиапроизводителей России труда работников нашего объединения престижно и важно для нас. Это то, что способствует формированию имиджа предприятия, как одного из ведущих в своей отрасли.

Пресс-секретарь АО "УППО" Алсу Галиуллина

День охраны труда и окружающей среды в УАПО

В конце июня  в санатории-профилактории «Авангард» АО "УАПО", в формате конкурса, был проведен День охраны труда и окружающей среды. Организаторы мероприятия – руководство акционерного общества и Башкирский межотраслевой институт.

VER 0426

Членами жюри выступили: Хасаншин Хамит Хусаинович – главный инженер АО «УАПО», Гильмутдинов Ришат Леонидович – зам. председателя первичной профсоюзной организации «УАПО», Низамов Нияз Махмутович – начальник бюро охраны труда и окружающей среды предприятия, Лукин Анатолий Николаевич – директор по персоналу АО «УАПО», Мельников Олег Геннадьевич – главный технический инспектор труда РОБ РОСПРОФАВИА, Ахметов Альфред Финатович – декан факультета «Безопасность труда, производства и человека» ЧОУ «Межотраслевой институт» и Каримова Зайтуна Гиниятулловна – старший преподаватель кафедры «Экология» ЧОУ «Межотраслевой институт».

VER 0379

В соревнованиях участвовали команды по пять человек из десяти подразделений предприятия: цехов № 3, 5, 11, 21, 26, инструментального цеха, литейно-керамического производства, ремонтно-эксплуатационного комплекса, конструкторско-технологической службы, службы УК. Состязания проходили в командной и индивидуальной формах.

Первым этапом было компьютерное тестирование на знание основ природоохранного законодательства. Участникам было предложено ответить на 31 вопрос за 30 минут. Все успешно справились с этим заданием.

VER 0488

В конкурсе «Агитация по охране труда» каждая команда должна была придумать и нарисовать плакат, отвечающий теме задания.

Параллельно члены комиссии и участники оценивали рисунки детей работников АО «УАПО» на тему «Безопасность труда и окружающей среды глазами детей»: учитывались оригинальность идеи, проработанность образов и деталей, красочность, новизна, соответствие тематике.

В конкурсе «Ручеек» всем участникам предоставлялась возможность ответить на 10 вопросов с тремя вариантами ответов. Зона соревнования была поделена на три дорожки. Участники должны были выбрать правильный ответ и занять соответствующую дорожку. Соревнование было командным и балл присваивался за последнего игрока, дошедшего до наилучшего результата. Лучшим в этом конкурсе показал себя Афанасьев Дмитрий Игоревич, и.о. мастера инструментального цеха, который принес своей команде 8 баллов. Далее соревновались капитаны в индивидуальном конкурсе. По принципу игры «Что? Где? Когда?» они крутили волчок, выбирали и отвечали на вопросы с экрана.

После перерыва на обед в конкурсе «Выявление нарушений по охране труда» требовалось найти в мультипликационном фильме нарушения требований охраны труда. По результатам четырех командных конкурсов в финал вышли три команды, которые по результатам «Своей игры» и распределили призовые места.

1-е, 2-е и 3-е места заняли соответственно команды цеха № 5, инструментального цеха и литейно-керамического производства. Все команды получили в качестве призов кубки, а участники – флеш-карты.

1 BkV45zDhk

В индивидуальном состязании победителями стали: I место занял гл. специалист по тех. подготовке производства цеха №5 Валиев Рафаил, II место  у мастера цеха №11 Решетниковой Лидии, , III место присуждено мастеру цеха № 21 Шавалиеву Алмазу. Им вручили подарочные сертификаты от магазина электроники, кубки и медали.

Отдельным Дипломом "За волю к победе"  был отмечен начальник БПП инструментального цеха Якупов Марс, занявший почетное 4 место. Диплом от Республиканского комитета РОБ Роспрофавиа ему вручил главный технический инспектор труда Мельников Олег.  

VER 0784

По словам организаторов, все участники Дня охраны труда и окружающей среды проявили высокий уровень подготовки, продемонстрировали профессиональные умения и навыки. Мероприятия подобного рода очень сплачивают коллектив и важны как для работников, так и для руководителей подразделений.

Больше фото здесь

Информация взята из группы ВКонтакте Технодинамика.УАПО

Утомленные солнцем...

Лето. Время отдыха и путешествий. Но в этом году в летние месяцы объединенных празднично-выходных дней мало, поэтому профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации "УНПП "Молния" организовал тур выходного дня в Красноусольск. 

MolniyaКомфортабельный большой автобус, жаркая погода и позитивный настрой способствовали четырехчасовой поездке. Пятьдесят человек  буквально «растворились» в толпе отдыхающих и паломников до 15-00. 

2019 06 26 09 37 01Утомленные жарой и купанием в источниках (хорошие «термоциклы»:+12 в источнике +27 в тени) почти все на обратном пути спали.  И все же, благодаря профсоюзной организации, работники предприятия получили незабываемые впечатления от совместного путешествия и настрой на плодотворную работу на своих рабочих местах.

Л.Горохова, ответственный за информационную работу в ППОО УНПП "Молния".

Навстречу юбилеям!

В честь 85-летия Профавиа и 50-летия РОБ Роспрофавиа, ППОО ПАО "ОДК-УМПО" организовала конкурс детского рисунка "Моя республика" для детей работников-членов профсоюза объединения. Победителей выбирали в трех возрастных категориях: старшая группа (12-15 лет), средняя (8-11 лет) и младшая (7 лет и младше). Количество победителей в группах зависило от количества участников. В старшей категории был выявлен один победитель, в средней 3 и в младшей 2.

IMG 2402По итогам конкурса победителями стали: в старшей группе - Хабибуллина Алина (1 место), в средней - Иванов Степан (1 место), Михайлова Софья и Процкий Эмиль (поделили 2-е место), в младшей группе - Журба Прасковья (1 место) и Буцкий Георгий (2 место).

IMG 2545

IMG 2551IMG 2553Председатель первичной профсоюзной организации Владимир Супов вручил дипломы и подарки победителям, а все участники конкурса получили поощрительные призы.

С.Симонова, зам. председателя ППОО

Смотивировать на результат

18 июня в конференц-зале АО "УАПО" состоялся семинар для председателей цеховых комитетов первичной профсоюзной организации. Тема семинара - ведение информационной работы в первичке и конкретно - в цехах и отделах. Главной задачей, которую поставила Оксана Дронова, ведущий специалист РОБ Роспрофавиа по информационной работе перед профсоюзными активистами -  это выявить проблемы в получении и распространении профсоюзной информации, смотивировать на регулярное ведение информационной работы, выработать навык работы в команде.

UAPO 3В процессе обучения участниками семинара были определены основные коммуникативные каналы, которыми располагает первичка для информирования о деятельности профсоюзной организации. Особое внимание - каналам распространения информации с функцией "обратной связи"! 

UAPO 1

В активной форме была проведена игра на искажение информации при ее доведении непосредственно из "уст в уста". В заключение участниками семинара был  проведен мозговой штурм для закрепления материала.

UAPO 2 

Гидравлика отметила 80-летний юбилей

80 лет исполнилось одному их ведущих отечественных разработчиков и производителей авиационных вспомогательных газотурбинных двигателей, гибких трубопроводов, фильтров и специальных агрегатов - «Уфимскому агрегатному предприятию «Гидравлика», входящему в состав холдинга «Технодинамика».

aQhQ30 ptw

История завода «Гидравлика» насыщена множеством событий. Предприятие начало совою историю в 1939 году, когда приказом №138 Народного комиссариата авиационной промышленности СССР в городе Ржеве на базе незавершенной стройки целлюлозно-картонного завода был создан первый в отрасли завод №307 по производству прокладок и уплотнительных материалов.
В начале июля 1941 года завод №307 был эвакуирован из города Ржева в город Саратов на территорию строящегося завода автотракторного оборудования, а уже в 1942 году предприятие переезжает в город Уфа.
Во второй половине 1944 года уфимский завод начал серийный выпуск изделий нового направления – фильтров для авиационной техники. Фильтр МФМ-25 «Куно» стал родоначальником всех фильтров, которые заводу предстояло выпускать серийно. С этого момента обозначилась тенденция изменения профиля завода из штамповочно-прокладочного в агрегатный.
В начале 1948 года уфимцы приступили к освоению уникального производства, не имеющего себе аналогов в СССР, – производства гибких металлических трубопроводов (рукавов) из латунной ленты типа РГ-8 и РГ-12.
В декабре 1965 года предприятие приступило к освоению принципиально нового изделия – вспомогательного газотурбинного двигателя ТА-6, было разработано и внедрено более 2000 технологических процессов, спроектировано и изготовлено более 7000 единиц сложной технологической оснастки, 83 единицы нестандартного оборудования, а также организовано 3 специализированных цеха.
На сегодняшний день предприятие высоко механизировано и автоматизировано, оснащено современным высокопроизводительным оборудованием, станками с ЧПУ, робототехническими комплексами и компьютерной техникой. Для серийного производства изделий на заводе внедрены новейшие научно-технические достижения: плазменные методы сварки; технология обработки металлов с использованием эффекта сверхпластичности; электрохимия; вакуумно-плазменное напыление и др.
«Гидравлика» серийно выпускает восемь модификаций ВГТД, которые устанавливаются более чем на 30 марках самолетов и вертолетов как гражданской, так и военной авиации. Обеспечен полный цикл производ¬ства двигателей.
Вторым по объему выпускаемой продукции является про¬изводство фильтров, где «Гидравлика» традиционно сохра¬няет ведущие позиции в авиационной отрасли России. Благодаря накопленному опыту разработки и изготовления данных изделий, фильтры с маркой «Ги¬дравлика» успешно конкурируют с лучшими зарубежными аналогами. Выпускается более 400 фильтров, которыми комплектуются практически все отече¬ственные военные и гражданские летательные аппараты.
АО «УАП «Гидравлика» — ведущее в России пред¬приятие, осуществляющее разработку и серийное производ¬ство гибких трубопроводов и компенсаторов, применяемых в авиационной и космической отраслях. Агрегатами и металлорукавами, произведенными АО «УАП «Гидравлика», комплектуют авиатехнику, производи¬мую по лицензиям в Китае, Индии, Бразилии, Японии. Пред¬приятие участвует в производстве авиаоборудования в стра¬нах СНГ.
Кроме традиционной продукции, «Гидравли¬ка» разрабатывает и выпускает изделия, специально предна¬значенные для автомобилестроения, металлургии и других отраслей промышленности.
Образцы серийной продукции и новых разработок пред¬приятия демонстрируются на крупнейших выставках дости¬жений Авиапрома, таких как «МАКС», «Двигатель» и всегда привлекают большое внимание специалистов от¬расли.
Особое внимание направлено на повышение надежности продукции. Предприятие имеет множество сертификатов соответствия системы менеджмента качества требованиям различных стандартов.

30 мая на территории УАП "Гидравлика" состоялось праздничное мероприятие, посвященное 80-летию со дня образования предприятия.

1 2

С поздравлением к заводчанам обратился генеральный директор АО «УАП «Гидравлика» Виктор Новиков:

2 3

«Уважаемые коллеги!
80 лет – это серьезный рубеж, когда можно подвести некоторые итоги и строить планы для дальнейшего развития предприятия. 29 мая 1939 года началась история АО «УАП «Гидравлика». У нас славное прошлое. Удивительные люди творили историю предприятия. Мы должны знать и чтить ее. Предприятием был проделан сложный путь от первого в СССР завода по производству уплотнительных изделий для авиационных поршневых двигателей до одного из ведущих в России производителей агрегатов. На каждом этапе исторического развития завода работники своим упорным трудом, профессионализмом, знаниями и умениями достойно преодолевали сложности и помогали предприятию двигаться вперед! Благодаря вашим трудовым подвигам «Гидравлика» празднует юбилей! Спасибо огромное всем и персонально каждому Ветерану завода! 80 лет – серьёзный возраст для промышленного предприятия. Он подтверждает стабильность, устойчивость производства и коллектива, вселяет уверенность в дальнейшей успешной судьбе предприятия, которое продолжает развиваться. Сегодня мы сохраняем славные традиции прошлого и можем гордиться итогами пройденного пути. Научно-техническая и производственная базы позволяют выпускать высококачественную современную продукцию, востребованную отечественными и зарубежными потребителями. Позвольте выразить вам глубокое уважение за достигнутые трудовые успехи, высокий профессионализм в работе, верность своей профессии, сохранение кадрового потенциала, стабильность и уверенность в завтрашнем дне.»

От имени Республиканского комитета РОБ Роспрофавиа, участников мероприятия поздравил главный технический инспектор труда РОБ Роспрофавиа-и.о.зам.председателя РОБ Роспрофавиа Олег Мельников, который вручил профсоюзным активистам Благодарности и Почетные грамоты от Центрального комитета Профсоюза и  Республиканского комитета РОБ Роспрофавиа.

AydqAw6ZvW0

IMG 8934

 Сергей Емелев, специалист по работе с молодежью АО "УАП "Гидравлика"

Дети - наше будущее!

1 июня, в  День защиты детей  профсоюзный комитет первичной профсоюзной общественной организации АО «НИИ «Солитон» организовал праздник для детей и внуков работников предприятия-членов профсоюза, который состоялся в парке им. И.Якутова.

IMG 3690

Более 20 маленьких пассажиров вместе с родителями с удовольствием покатались на поезде по Детской железной дороге. И у взрослых и у детей это маленькое путешествие оставило незабываемое впечатление, вызвало восторг и неподдельную радость.

IMG 3674

Л.Андрианова, председатель ППОО

Активные, беспокойные и неравнодушные

28 мая в учебном центре ПАО «ОДК-УМПО» состоялся обучающий семинар для председателей цеховых комитетов. Первой группе предцехкомов в составе 30 человек предстояло в активной форме выяснить, кто «слабое звено» в цепочке информирования о деятельности профсоюза, обсудить вопросы падения профсоюзного членства и, конечно же, мотивации.

IMG 20190528 WA0044

В ходе семинара ведущим специалистом аппарата РОБ Роспрофавиа Оксаной Дроновой был применен метод сфокусированного неформального обсуждения («мировое кафе»), который применяется для решения комплексных проблем, получения ответа на несколько вопросов, принятия нестандартных решений, объединения нескольких точек зрения и групповой работы. Профсоюзные лидеры обсудили проблемы информирования в первичке, вопросы повышения уровня информированности членов профсоюза о своих правах и гарантиях, пути укрепления положительного имиджа профсоюзной организации.

IMG 20190528 WA0024IMG 20190528 WA0029IMG 20190528 WA0009В ходе обсуждения работы групп, участники пришли к выводу, что профсоюзное членство во многом зависит от того, насколько они сами активны, позитивны и неравнодушны к своей профсоюзной общественной деятельности.
Во второй половине обучающего процесса профсоюзные лидеры обсудили доступные коммуникативные каналы, формы и способы доведения информации до членов профсоюза, выявили каналы с «обратной связью».
На этом этапе с семинаристами была проведена игра, которая позволила выявить пути искажения информации по мере ее продвижения по цепочке. В данном случае, цепочка – это члены профсоюза, работники предприятия, до которых нужно донести полную, объективную и оперативную профсоюзную информацию. В процессе игры, Оксана Владимировна объясняла участникам семинара на каком этапе прохождения информация переходит в слухи, на какие фразы стоит обратить внимание в передаче текста, рекомендовала проговорить несколько раз особо важную информацию.

IMG 20190528 WA0026Необходимым атрибутом любого семинара является проведение анкетирования по итогам проведения мероприятия. Организаторам учебного процесса необходимо получить обратную связь от участников, понять, какие формы и методы обучения приемлемы и правильно ли организован процесс обучения. А в том, что обучение важно и нужно, профактив первички «ОДК-УМПО» даже не сомневается!

Мы - за здоровье каждого члена профсоюза!

imageПрофсоюзный комитет ППОО  УНПП "Молния" всегда поддерживал и продолжает поддерживать активный семейный отдых членов профсоюза-работников предприятия и членов их семей.
В продолжение темы оздоровления и приятного времяпровождения для всех желающих профкомом были приобретены подарочные карты  в уфимский аквапарк в ТРЦ "Планета" с 50 % скидкой.  Для членов  профсоюза карта, которой можно воспользоваться в любое удобное для семьи время в течение всего года, предоставлялась бесплатно! "Забота о членах нашего профсоюза - наша приоритетная задача!" - прокомментировала данную инициативу председатель первички Тамара Галиуллина.

 Ответственный за информационную работу в ППОО Людмила Горохова

Вручены заслуженные награды

В первой декаде мая, в зале совещаний ПАО "ОДК-УМПО" состоялось ежемесячное производственное оперативное совещение с руководителями цехов и отделов, представителями ОДК по итогам работы объединения за апрель. В работе совещания принял участие председатель РОБ Роспрофавиа Р.В.Калякулин, который озвучил и вручил следующие заслуженные награды профсоюзным активистам:

- за большой личный вклад в развитие и укрепление профсоюза мастеру типографии Наталье Миронюк присвоено звание "Лауреат премии Российского профсоюза трудящихся авиационной промышленности" и вручена премия Профсоюза;

Миронюк

-  звания "Лучший уполномоченный по охране труда" и Диплома 1 степени удостоен начальник бюро цеха 15 Рузиль Саяпов;

Саяпов

- благодарность Президиума Центрального комитета Роспрофавиа выражена Байматовой Людмиле Николаевне за высокие показатели в смотре-конкурсе "Лучший уполномоченный по охране труда".

Байматова

Кроме того, Роман Калякулин вручил диплом 2 степени управляющему директору ПАО "ОДК-УМПО" Евгению Семивеличенко за участие и победу в конкурсе между организациями машиностроительных отраслей промышленности РБ в номинации "Лучшая организация условий и охраны труда по итогам работы в 2018 году среди организаций численостью работающих свыше 1000 человек".

 

Состоялась встреча Р. Калякулина с профактивом НИИ "Солитон"

25 апреля, в преддверии Всемирного дня охраны труда, состоялась встреча председателя РОБ Роспрофавиа Романа  Калякулина с руководством и коллективом АО «НИИ «Солитон».

IMG 5576Роман Владимирович рассказал о деятельности Республиканской организации Башкортостана Роспрофавиа рамках социального партнерства, в сфере защиты прав трудящихся в области охраны труда и вручил генеральному директору АО «Солитон» Андрею Медякову диплом за 3 место в конкурсе «Лучшая организация условий и охраны труда» по итогам 2018 года.

IMG 5572По окончании встречи председатель Республиканской организации посетил производственные цеха и пообщался с рабочими в неформальной обстановке. Далее, в личной беседе с генеральным директором, Роман Владимирович выразил надежду на увеличение профсоюзного членства  на основе взаимовыгодных партнерских отношениях и соответствующих условий мотивации.

Л.Андрианова, председатель ППОО 

Определены победители профсоюзного соревнования

В профсоюзной организации ПАО «ОДК-УМПО» ежеквартально подводятся итоги профсоюзного соревнования среди цехов и отделов. В 2019 году введено новое Положение по соревнованию, в котором изменились группы и критерии оценок.
Социально-трудовая комиссия профкома подвела итоги за первый квартал, которые были утверждены на заседании профсоюзного комитета.

Pobediteli UMPO

Победителями стали: по первой группе:

1 место – профсоюзная организация цеха 19 – предцехком Калямова Т.Н.
2 место – профсоюзная организация цеха 6б - предцехком Любина И.Ю.

По второй группе:
1 место – профсоюзная организация цеха 19б - предцехком Иксанова Н.В.
2 место – профсоюзная организация цеха 44 - предцехком Диникеева М.Р.
3 место – профсоюзная организация цеха3а1 – предцехком Мустафина Г.З.

По третьей группе
1 место – профсоюзная организация цеха 8 - предцехком Миронова О.Л.
2 место – профсоюзная организация цеха 3а2 - предцехком Салмина Л.М.
2 место – профсоюзная организация цеха 1в - предцехком Халилова В.Н.
3 место – профсоюзная организация строительного управления - предцехком Ахметова Н.Н.
3 место – профсоюзная организация цеха 4 - предцехком Габделмахиянова З.А.

По четвертой группе
1 место – профсоюзная организация цеха 39 - предцехком Морина И.В.
2 место – профсоюзная организация СНК-1а - предцехком Фатихова В.В.
3 место – профсоюзная организация цеха 21 - предцехком Семенюк Н.Г.
3 место – профсоюзная организация ОАСУТП - предцехком Даутова А.С.

По пятой группе
1 место – профсоюзная организация ЦДТ - предцехком Мустафина Н.К.
2 место – профсоюзная организация типография - предцехком Миронюк Н.Н.
2 место – профсоюзная организация цеха 1в корпус 7-7а - предцехком Соболева В.Б.
3 место – профсоюзная организация ОГЭ - предцехком Загортдинова Г.В.
3 место – профсоюзная организация службы реализации - предцехком Ворончихин Е.Ю.

Профсоюзным организациям, занявшим призовые места вручены дипломы и выделены билеты в кино для поощрения профактива.

Безопасный труд - право каждого

28 апреля во многих странах мира отмечается праздник - Всемирный день охраны труда. Для АО «УППО» дата также имеет огромное значение - созданию безопасных условий труда на предприятии всегда уделялось и уделяется первостепенное внимание. Об этом свидетельствуют тот факт, что ежегодно объединение участвует в конкурсах по охране труда и занимает призовые места.
Очередная награда предприятию была вручена буквально на днях. Поздравить представителей объединения приехал председатель РОБ Роспрофавиа Роман Калякулин.

1 1 Он вручил генеральному директору АО «УППО» Марату Бадгутдинову диплом за 3 место по результатам конкурса «Лучшая организация условий и охраны труда» по итогам 2018 года (в группе «Металлургическое производство и производство готовых металлических изделий, производство транспортных средств и оборудования, производство машин и оборудования, производство электрооборудования, электронного и оптического оборудования»). Кроме того, Роман Владимирович вручил благодарственное письмо Федерации профсоюзов РБ ведущему инженеру отдела главного энергетика, уполномоченному по охране труда Альбине Мамадалеевой за достигнутые результаты по улучшению условий труда на производстве и профилактике производственного травматизма.

2
- Безопасный труд – право каждого работающего и отрадно, что на нашем предприятии создана эффективная система управления охраной труда, - подчеркнул, получая награду, Марат Бадгутдинов.


Алсу Галиуллина, пресс-секретарь АО «УППО»

УППО - наш дом и семья

17 апреля в объединении состоялся неординарный творческий проект – конкурс презентаций про подразделения предприятия. Рассказывали о своих коллективах члены Совета молодежи. 11 выступлений, 11 ярких работ о жизни отдельных ячеек внутри сложного большого механизма, коим и является АО «УППО».

DSCN8397
Как отметил, открывая мероприятие, заместитель председателя Совета молодежи Глеб Медведев, конкурс был организован молодежной организацией объединения для ознакомления молодых специалистов с деятельностью подразделений, аспектами жизни. Стоит отметить, задумка организаторов удалась в полной мере: каждый выступающий представил на суд жюри наглядное и интересное пособие, которое можно использовать как часть единой презентации об объединении или как рабочий инструмент в самих структурных подразделениях.
Работы оценивались по трем критериям: содержание самой презентации, подача материала и наглядность проекта. Оценивала участников комиссия в составе заместителя генерального директора – директора по персоналу и социальным вопросам В.В. Магановой, председателя ППОО А.М. Байкова, заместителя председателя ППОО А.А. Мусиной, представителя Совета молодежи Н.Н. Сираева.
Выступили представители ОМТС, ОИТ, ОКТиК, ОГК, ОГТ, АГД и цехов № 39, 15, 37, 35, 29.
- Каждая представленная сегодня презентация - это готовый рабочий инструмент для подразделения. Первое, что теперь вам необходимо делать, когда к вам приходят на практику студенты, поступают на работу новые кадры – показать данную презентацию. Вспомните, как нелегко приходилось вам самим и насколько нелегок был процесс адаптации. А имея на руках такой материал – вы облегчите жизнь своим новым коллегам, - прокомментировала мероприятие Владлена Маганова. – Завод – это сложный механизм и чтобы понять свое место в нем, недостаточно знать только о своей деятельности, важно понимать общие цели, как выстраиваются коммуникации и многое-многое другое. Поэтому представленные презентации – это отличное подспорье для дальнейшего развития предприятия. И что не менее важно, все работы сделаны очень качественно, структурированы с использованием 4 принципов бизнес-проекта и, главное, в них отражено отношение – ваше отношение к тому, что вы делаете каждый день. А это важнее всего. Без вовлеченности, без искры в душе остальное ничто.
Подытоживая мероприятие, Владлена Викторовна также отметила некоторые конкурсные работы: проект Руслана Шамсуллина (цех № 37) за неординарный подход, Вадима Ахметова (ОКТиК) и Валерия Шкарова (ОИТ) за сохранение и укрепление исторического наследия и традиций в своих работах. Также комиссия оценила использование внутренних символик в работах выступающих.
По результатам конкурса были выявлены победители. 3 место заняла Алсу Галиуллина (АГД), 2 место – Валерий Шкаров (ОИТ) и 1 место Вадим Ахметов (ОКТиК). Все участники были награждены приятными и вкусными подарками.

2 2

1 3

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Пресс-секретарь АО "УППО" Алсу Галиуллина

Работники "Гидравлики" - лучшие в конкурсе профмастерства

12 апреля на базе Уфимского агрегатного предприятия «Гидравлика» состоялся конкурс профессионального мастерства рабочих профессий и инженерных специальностей холдинга АО «Технодинамика» – «ТД-ПРОФ–2019».
В Уфу приехали более 50 участников с предприятий холдинга, находящихся в разных уголках России – в Москве, Самаре, Каменск-Уральском, Уфе и других. За призовые места боролись токари, фрезеровщики и инженеры-технологи.

гидравлика дяди 1– Для предприятий профессиональные конкурсы – это пропаганда профессии. Токари, фрезеровщики, инженеры-технологи всегда востребованы. Этим профессиям невозможно научить людей за неделю или месяц, они требуют много практики. Участие именно в конкурсных мероприятиях повышает работоспособность и создаёт мотивационную среду для профессионального развития, – считает генеральный директор АО «УАП «Гидравлика» Виктор Новиков.
Одним из организаторов конкурса, наряду с АО «Технодинамика» и АО «УАП «Гидравлика», является Российский профсоюз трудящихся авиационной промышленности.
– Мы рассматриваем конкурсы профессионального мастерства как инструмент решения задач повышения квалификации работников и изготовления конкурентоспособной продукции, – рассказывает заместитель председателя ЦК профсоюза Юрий Кононов. – Другая, не менее важная цель, это – пропаганда рабочих профессий. Может быть, поэтому на авиационные предприятия страны в последнее время приходит всё больше молодёжи.
– Конкурс подобного корпоративного формата в Башкирии проводится впервые, – присоединяется к разговору председатель рескома Роспрофавиа Роман Калякулин. – Сегодня в конкурсе принимают участие три крупных уфимских предприятия, входящие в состав холдинг «Технодинамика»: «УНПП «Молния», «УАПО» и «Гидравлика». Примечательно, что поехать на следующий этап – отраслевой конкурс профмастерства – сможет только работник, являющийся членом профсоюза.

IMG 0140Директор по персоналу АО «Технодинамика» Светлана Столярова уверена, что подобные конкурсы – это эффективная практика мотивации и развития для работников:
– Сегодня участники смогут реально оценить свою квалификацию, узнать, на что они способны, – считает Светлана Столярова. – Предприятиям конкурс помогает понять, где они недорабатывают, выявить системные ошибки.
Конкурс состоял из двух этапов: теоретической и практической части. Последняя получилась особенно зрелищной и эмоциональной. Одновременно несколько токарей и фрезеровщиков встали к станкам и начали вытачивать детали. Сосредоточенные лица, звук токарных станков и серебристая стружка делали обстановку конкурса особенно торжественной.
Первым выполнять задание среди токарей закончил работник «Гидравлики» Эдуард Кутдусов. Я общаюсь с ним с помощью переводчика-дактилолога, потому что молодой человек – глухонемой. Однако благодаря отличной зрительной и тактильной чувствительности Эдуард прекрасно чувствует работу станка. Свою профессию он выбрал ещё в детстве, глядя на отца, который тоже трудился на заводе.
– Волнение, конечно, есть, но я в себе уверен, – отвечает на мой вопрос Эдуард. – Я в ежедневной работе выполняю и более сложные задания, чем здесь, и привык делать так, чтобы претензий к моей работе не было. Вот и весь секрет, о котором меня спрашивают.
Фрезеровщик Ильназ Фасахов трудится на «Гидравлике» пятый год. Он уверен, что его профессия – это не только руки, но и голова, и чтобы стать хорошим фрезеровщиком, мастером своего дела, нужно время.
31-летний Сергей Бугров из Самарского «Авиаагрегата» рад участию в конкурсе не только потому, что можно попробовать свои силы в профессиональном мастерстве – есть и другая, менее очевидная причина. Он давно мечтал побывать в Уфе, и вот, совместил, так сказать, приятное с полезным:
– Интересно было пообщаться с коллегами из других предприятий, посмотреть, на что я способен и оценить своё мастерство, – делится впечатлениями Сергей. – А Уфа мне очень понравилось, обязательно приеду сюда снова.
По признанию участников конкурса, справиться с собственными эмоциями было сложнее всего. Несмотря на то, что в Уфе собрались специалисты, которые уже доказали мастерство на уровне своих предприятий, преодолеть волнение на столь крупном соревновании было непросто.
Впрочем, как отметила во время подведения итогов Светлана Столярова, справиться с эмоциями – дело опыта, которого у участников с каждым конкурсом становится больше, и качество выполняемых работ растёт с каждым годом.
Что касается победителей конкурса «ТД-ПРОФ-2019», то первые места во всех трёх номинациях завоевали представители «Гидравлики».

IMG 0184

ПЕРВАЯ

Лучшим токарём был признан Эдуард Кутдусов, лучшим фрезеровщиком – Александр Бакаев, лучшим инженером-технологом по обработке металлов резанием – Елена Лебедева. Как отмечают сами герои, для настоящего профессионала победа не самое главное, важнее возможность соревноваться с самим собой. Превзойти себя – это уже победа.

Корреспондент газеты «Действие» Артур СУНАГАТУЛЛИН (фото автора)

Состоялся турнир по молниеносным шахматам

9 апреля в школе шахмат состялся турнир по молниеносным шахматам на призы профсоюзного комитета ППОО ПАО "ОДК-УМПО".

IMG 0921 10 04 19 08 42

В турнире приняло участие более сорока человек - ветераны объединения и работники предприятия. Победители и призеры были определены в трех номинациях. Председатель комиссии профкома Данил Корнеев вручил  лучшим молниеносным шахматистам дипломы, медали и памятные призы.

IMG 0922 10 04 19 08 42

От слов - к делу

29 марта в АО БПО «Прогресс» состоялось сразу две конференции. Конференция трудового коллектива по выполнению Коллективного договора в 2018 году и внеочередная профсоюзная конференция, на которой был заслушан отчет о деятельности первичной профсоюзной организации, избран новый председатель первички и коллегиальные органы.
В работе конференций приняли участие генеральный директор АО «БПО «Прогресс» Марат Тимиров и председатель РОБ Роспрофавиа Роман Калякулин.IMG 20190329 WA0001Делегаты конференции обсудили отчет о выполнении обязательств руководства по коллективному договору на 2016-2018 годы. Конференцией принято решение признать совместную работу администрации и профсоюзного комитета АО «БПО «Прогресс» удовлетворительной, работодателю обратить внимание на невыполнение отдельных пунктов коллективного договора в части индексации тарифных ставок, социальных гарантий, охраны труда. В новый коллективный договор, заключенный на 2019-2021 годы, были внесены дополнительные социальные гарантии для работников объединения, в том числе и новые приложения, касающиеся мероприятий по охране труда.
Необходимость проведения внеочередной профсоюзной конференции была обусловлена увольнением председателя первичной профсоюзной организации. В список для голосования были внесены шесть кандидатов на должность руководителя профсоюзной организации. В ходе обсуждения, пять претендентов сняли свои кандидатуры, и тридцать три делегата конференции единогласно избрали председателем первички Инсафа Шайхулгалиева. В рабочем порядке были так же избраны контрольно-ревизионная комиссия, профсоюзный комитет и председатели комиссий профкома.
Важный момент - делегаты конференции трудового коллектива приняли решение о необходимости совместной работы администрации с профсоюзным комитетом по организационному укреплению первичной профсоюзной организации. И, переходя от слов к делу, председатель РОБ Роспрофавиа Роман Калякулин принял в члены профсоюза и торжественно вручил профсоюзные билеты трем работникам предприятия, в том числе и генеральному директору АО БПО «Прогресс» Марату Тимирову.

IMG 20190329 WA0006Говоря о своем личном отношении к Профсоюзу, Марат Альтафович вспомнил слова бывшего председателя профсоюза работников связи РБ Рифа Фаткулловича Шаяхметова: «В чем секрет успешной работы профсоюза? Нужно уметь слышать людей».

Лучшие молодые профессионалы ПАО "ОДК-УМПО"

 3 апреля на базе производственного технологического центра ПАО «ОДК-УМПО» состоялся практический общезаводской этап V корпоративного чемпионата профессионального мастерства АО «ОДК» по международным стандартам. 14 лучших специалистов по токарной и фрезерной обработке на станках с числовым программным управлением вышли в финал. Мероприятие прошло по инициативе Председателя Башкортостанского регионального отделения Союза машиностроителей России, управляющего директора ПАО «ОДК-УМПО», депутата Госсобрания – Курултая РБ Евгения Семивеличенко.

345

Соревнования прошли в двух номинациях: «Лучший молодой профессионал» (до 27 лет включительно) и «Лучший опытный профессионал» (старше 27 лет). В компетенции «Токарные работы на станках с ЧПУ» первое место в категории «Лучший молодой профессионал» занял Вячеслав Иванов, инженер по наладке и испытаниям ОАСУТП. В категории «Лучший опытный профессионал» победил его коллега Айдар Хасанов (КПРТК).
В компетенции «Фрезерные работы на станках с ЧПУ» лучшим молодым профессионалом признан бронзовый призер прошлогодних соревнований ОДК Виталий Данилов (ОАСУТП). Лучший опытный профессионал – Владислав Белов из этого же подразделения.

Финальный практический этап чемпионата ОДК для рабочих состоится в ОДК-УМПО 16-18 апреля.Результаты соревнований войдут в итоговый рейтинг Объединенной двигателестроительной корпорации. Лучшие специалисты будут включены в состав команды Госкорпорации Ростех для участия в Национальном чемпионате сквозных рабочих профессий высокотехнологичных отраслей промышленности WorldSkills Hi-Tech-2019.

сайт БРО "СоюзМаш России" 

Посвящается началу весны

В последних числах марта на АО УНПП «Молния» состоялся концерт воспитанников детского сада №192 «Ласточка», являющего структурным подразделением предприятия.

IMG 3999Концертная программа была посвящена началу весны. В ней приняли участие дети 5-6 лет из старших групп детского сада «Пчелки» и «Капельки», а также из подготовительных групп «Гномики» и «Колокольчики». Юные таланты порадовали работников предприятия стихами, песнями, танцевальными номерами. Изюминкой концерта стало выступление ложкарей. Маленькие артисты получили угощение и памятные подарки от профсоюзного комитета первичной профсоюзной организации УНПП «Молния».

Л.Горохова, ответстваенный за информационную работу в ППОО.